ポジション
戦略人事ダイレクター
業務内容
HR Strategy Director（管理職）
※ご経験によっては、Associate Director/Senior MGRからの採用も検討可能
グループ全体のHRダイレクターとして、戦略策定、人事制度設計（評価・報酬制度等）、採用や教育等、施策～実行までの全般をご担当いただきます。
HRBPとして複数事業のHeadと協力し、戦略人事を遂行いただく役割も想定しています。
ベンチャーマインドを持って全社戦略人事・カルチャー創出をリードいただける方を募集します。
※ご経験やポテンシャルによっては、Associate Director/Senior MGRからの採用も検討可能です。
その場合の給与想定は、下記をご参照ください。
応募条件【必須】
■人事制度設計のご経験
■人事戦略策定もしくはHRBPのご経験
■英語がビジネスレベルで可能な方（社内スタッフおよび各事業部、海外拠点等とのコミュニケーションのため）
その他
■Senior MGRの場合月SGD8,000～、Associate Directorの場合SGD10,000～、Directorの場合SGD13,000+～を想定
＊候補者様のご経験によって、上記レンジを上回る/下回るご検討も可能です。
■ボーナス：AWS+業績ボーナス
■Medical Coverage：有（デンタル、健康診断を含む）
■勤務時間：フレックス制
■勤務形態：Hybrid/現在は週2回のオフィス出社
■面接：2回程度を想定
■勤務地：シンガポール
■勤務時期：ASAP
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EA License: 90C3026 | EA Personnel: R2091301 | EA Personnel Name: Saki Yoshida