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【シンガポール求人市場の現在】10月23日現在

Posted 29日 前 by JAC Recruitment Singapore

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【シンガポール求人市場の現在】10月23日現在

新型コロナウイルス(以下、COVID19)の影響が長期化し、まだ終息の目途が立たない状況にあります。
景気の悪化が避けられない状況下で、人材採用の現場はどのような動きを見せているのか?と、よくご質問をいただきます。

COVID19の影響で多くの企業様が業績の急激な落ち込みに向けた対策を迫られている状況ではありますが、
経済活動の再開が徐々に進む中、いち早くビジネスの立て直しを図った企業様や一部の業種では明るさが戻りつつあるようです。

テレワークや巣ごもり需要で急速に売上を伸ばす企業様や、出国制限に伴う国内居住者の飲食費指数の上昇により、飲食業界の業績の回復が目立ってきています。
このような状況を踏まえて、これまで採用活動を見合わせていた企業様の中でも、10月に入り、少しずつ採用活動を再開される企業様が増えてきました。

現在、弊社で募集している求人案件の一例をご紹介します:

■ 経理、財務、会計、経営企画など管理部門(業界問わず)
■ 経営コンサル
■ 飲食業界での店舗管理
■ 建設業界でのエンジニア
■ コールセンター
■ 秘書
■ 営業サポート関連

「Withコロナ」時代の働き方として、在宅勤務・リモートワーク可能な求人も徐々に挙がってきております。
今現在は入国制限がある為、シンガポール国外からの応募自体は厳しいところではありますが、

先日、シンガポール政府タスクフォースより、経済活動再開の最終段階の第3段階(フェーズ3)に向けたロードマップ(行程表)が発表され、
年内にも第3段階に移行する見込みですので、それに伴い、今後求人も活発になることが期待されます。

弊社では今後も入国・出国の制限解除のタイミングを注視しながら、お客様に有意義な情報提供ができますよう、
引き続き各方面からの情報収集やネットワーキングを進めて参ります。

弊社では、各業界・職種別に専任のコンサルタントが在籍しております。
シンガポールでの採用・人事に関して、ご相談がございましたらお気軽にご相談ください。

Email:jac@jac-reruitment.sg またはこちらのフォームからお問合せください。

JAC Recruitment Pte.Ltd.(EA License: 90C3026)

 

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